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【神奈川県川崎市川崎区殿町1-15-3 】検査補助・未経験:発電所を守る社会貢献する仕事/バイク可 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
201,000円~270,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
住宅手当世帯主  5,000円~20,000円
資格手当     5,000円~40,000円
家族手当配偶者 10,000円
    第1子  5,000円
    第2子  3,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 検査補助・未経験:発電所を守る社会貢献する仕事/バイク可
仕事内容
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分~17時00分
就業時間2
8時30分~17時30分
就業時間に関する特記事項
客先作業の場合:8:00~17:00
社内作業の場合:8:30~17:30

時間外

あり
月平均時間外労働時間
12時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
異常気象、災害、客先トラブル、検査やり直し、急な納期変更等
1日15H、6回を限度に1ヶ月98.75H、1年708H迄
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    100,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(第二労災)
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 62歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

≪その他特記事項≫
*定期採用者と同様、導入研修(マナー研修、品質管理研修、
 非破壊検査入門研修)を実施、基礎から育成します。
*バイク、自転車通勤可(会社規定による)
*現場業務は高所作業、屋外作業有り
*選考に関して
 選考方法(その他):適性検査、作文
 履歴書にEメールアドレスを明記してください。       










【オンライン自主応募可・自主応募の場合は紹介状を不要とする】
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    年間カレンダーによる
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 121日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 神奈川県川崎市川崎区殿町1-15-3
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